Participación del sector empresarial en la reinserción: percepciones y oportunidades
Este documento explica y detalla los deberes del sector empresarial y su participación en la reinserción y reincorporación de combatientes ante un eventual proceso de desmovilización. Y es que Colombia tiene fortalezas que otros países con conflictos armados no tienen: un sector empresarial moderno y relativamente robusto. Para el país las oportunidades para diseñar esquemas de reinserción y recuperación sostenibles en el tiempo son mayores. Sin embargo, se ha encontrado que materializar la colaboración del sector empresarial no es fácil. Se requiere buena coordinación entre las diferentes partes (sector empresarial, agencias del Estado, comunidad internacional, sociedad civil, desmovilizados), atender posibles temores y generar confianza y probablemente otorgar incentivos concretos a las empresas. Por lo tanto este informe pretende dar cuenta de los hallazgos en torno a poder entender a fondo el funcionamiento del Programa de Reinserción a la Vida Civil del Ministerio del Interior y sus esquemas de generación de empleo e idéntica alternativas para la cooperación del sector empresarial en los modelos de reinserción económica. Y así mismo conocer las percepciones del sector empresarial sobre la desmovilización y la reinserción.